郭先生

候选人推荐报告

姓    名： 郭先生                                     性  别： 男        
婚姻状况： 已婚                                     年  龄： 35
学    历： 硕士                                       所在地： 长沙
籍    贯： 常德   
   
期望职位： 法务经理
期望月薪： 面议
 
沟通情况：
1、常德人，定居长沙，已婚。统招一本，985院校出身；
2、作为该银行湖南省内仅有的两个法务之一，无下属，但垂直方向有对常德、株洲、湘潭等分行进行专业的指导工作；
3、在职看机会原因：因银行系统类似于国企环境，已经具有较为完备的内控合规体系，法务作为非业务岗位主要靠年资获取升迁机会，对于个人而言天花板效应较明显，故希望寻找赏识自己能力的、发展潜力大的企业，更大限度的发挥优势专长；
4、关于公司律师执业资格证书：若企业有在司法厅备案，可设置【公司律师】一职，人选该资格便能够得以利用。
 
目前薪酬合计：  251981.48元/年
基本薪资 :  9748.29元/月
年终奖：50186元/年
通讯，交通补贴 :  10000元/年
住房公积金 :  4818元/月
其他福利（过节费） :  10000元/年
补充医疗基金：7000元/年 
 
2015.5--至今.   某银行股份有限公司长沙分行
公司性质： 国内上市公司
公司规模： 10000人以内
公司行业： 银行
 法务经理  2015.5--至今.
所在部门： 法律与合规部
汇报对象： 部门负责人
下属人数： 0
工作职责： 1、法律事务工作
(1)负责银行各类诉讼案件的法律文本审查；
(2)负责被诉案件的出庭及后续程序处理；
(3)为银行处理消费者权益纠纷、员工劳资纠纷等提供法律意见；
(4)角传统银行信用业务新兴业务及非信用业务合同文本的管理及法律审查；
(5)负责银行协助执行工作，协调公检法等司法机关与银行后台数据部门的沟通工作。
2、制度管理工作
(1)负责分行制度管理工作，组织银行制度规划并定期对制度进行后评价工作;
(2)审查银行各类制度并从法律与合规的角度出具审查意见;
(3)开展制度执行的检查确保银行各项制度能够有效落实执行。
3、案件防控管理工作:
(1)梳理外部监管机构对案防工作的各类规章制度，并负责与监管机构保持良好沟通
(2)制定分行年度案防工作方案，安排及督促案防工作方案的落实;
(3)组织开展银行案件风险排查，依据排查结果指导进行业务流程梳理，防范案件风险。
工作业绩： 1、负责审查的各类诉讼文书及包括但不限于合作协议、租赁合同、债权转让协议、系统开发等业务合同文本共计3000多份累计标的金额过亿元，未出现任何纰漏，具体项目包括但不限于:
(1)参与某省高速公路集团发债项目(标的金额2.5亿);
(2)参与湖南省境内pos收单商户的合作及拓展项目(商户累计200户);
(3)负责湖南省辖内所有银行网点租赁事务的谈判及文本审查;
(4)与省内大型劳务派遣公司商谈合作协议，并确定协议文本;
(5)参与行内信息科技系统的开发及维护项目，审查相关法律文本。
2、全程参与银行各类舆情公关、劳资纠纷、消费者权益纠纷的处理并提供法律意见入职至今处理此类案件共计30余件，相关案件均得到妥善处理。具体项目包括但不限于:
(1)参与信用卡被盗刷客户的投诉及危机公关处理，出具法律意见并与当事人进行沟通；
(2)参与员工因工负伤及死亡等突发事件处置；
3、负责银行制度及案件防控工作，积累了大量的系统性建章建制的工作经验可从企业业务流程实际出发打造完整的内控合规体系。
 
2013.11--2015.04   广州仲裁委员会
公司性质： 事业单位
公司规模： 1000人以内
公司行业： 政府/公共事业/非营利机构
公司简介：中国广州仲裁委员会是广州市人民政府根据《中华人民共和国仲裁法》和国务院的统一部署于1995年8月29日正式组建的，作为广州地区唯一的民商事仲裁机构，是依法组建和依法独立行使仲裁权的非营利性事业单位法人。其一直遵循独立、高效的仲裁原则，其履行职责时时:以仲裁方式公正、及时地解决平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的民商事合同纠纷及其他财产权益纠纷。2015年9月24日更名为"中国广州仲裁委员会"。
 办案秘书  2013.11--2015.4
所在部门： 秘书部
汇报对象： 秘书部部长
下属人数： 0
工作职责： 1、仲裁案件办理：
(1)了解及熟悉主办仲裁案件的相关信息，包括但不限于仲裁主体、案由、主要争议焦点等，并做好庭前准备工作;
(2)与仲裁员及当事人协调沟通，确认仲裁案件的开庭时间及相关准备工作；
(3)全程参与仲裁庭审过程，负责庭审记录工作，确保仲裁程序合法合规;
(4)依据仲裁员(庭)的决议，撰写仲裁裁决书(此为广仲独家特色)。
2、案例研究及学习:
(1)整理经办及收集其他仲裁机构、法院审判的经典案例，撰写案例分析报告；
(2)组织召开专家研讨会(专家构成包括法官、检察官、律师、政府官员等)对相关疑难案件的裁判思路进行讨论和确认；
(3)组织优秀案例学习，并及时跟进最新的司法解释，更新裁判思维。
工作业绩： 1、年均承办案件300余件，积累了大量案件办理经验(包括工程建设合同、买卖合同、租赁合同、物业合同、股权转让合同、融资租赁合同，信贷合同等案件);
2、与广州最优秀的法官、检察官、律师沟通交流，丰富了多层次的法律工作经验与思路。
 
2012.6--2013.6   广东倍智人才管理咨询有限公司
公司性质： 民营
公司规模： 100人以内
公司行业： 专业服务（咨询/财会/法律/翻译等）
公司简介： 广东倍智人才管理咨询有限公司(简称"倍智人才")的前身为智尊企业管理顾问有限公司(简称"智尊测评")，成立于2002年5月，是中国最早专注于为企业提供人才选聘、素质提升与领导力发展并提供全方位人才管理咨询服务的专业顾问机构之一。
随着金融资本的注入、行业权威专家以及国际著名跨国咨询公司资深顾问团队的加盟，在智尊测评的基础上成立了倍智人才，致力于中国企业人才供应链的打造，在人才管理咨询、人才测评中心、领导力发展中心、招聘流程外包领域帮助企业提高业绩。
 咨询顾问  2012.6--2013.6
所在部门： 咨询顾问
汇报对象： 咨询总监
下属人数： 0
工作职责： 1、与客户进行沟通，项目的BD、撰写项目建议书；
2、参与项目实施，项目成果交付、案例研究，行业分析；
工作业绩： 1、东风朝柴绩效薪酬项目 负责技术研发部门的激励方案，参与绩效，薪酬的设计与实施；
2、中航化肥组织管控提升项目 参与组织架构梳理，职位说明书撰写指导；
3、中石化化工销售有限公司 部门、职位职责梳理项目 项目经理 ；
4、深圳能源集团职等、薪酬辅导项目 项目经理 ；
5、期间还参与特步、广联达、好德建材等项目的实施 ；
6、撰写大量项目建议书，培养了高度职业化的工作习惯和专业的工作态度；
7、培养了自己高水平的管理化思维；
8、参与多个不同行业的企业项目，拓展了行业知识。
 
2009.6--2012.6  厦门大学
 专业： 法律
 学历： 硕士
是否统招：  统招
 
2009.6--2012.6  长沙理工大学
 专业： 法学
 学历： 本科
是否统招：  统招
    法律职业资格证书、公司律师执业证、C1驾驶证
 
   英语 普通话
 
2013.05--2013.06  中石化化工销售公司职责梳理项目
       所在公司： 广东倍智人才管理咨询有限公司
       项目职务： 项目经理
       项目描述： 中石化化工销售公司全公司通过梳理组织架构，明确部门职责，最终撰写每个职位的职位说明书
       项目职责： 项目经理，负责与客户沟通，负责项目交付的质量
       项目业绩： 项目进度和质量都得到客户认可，后续会有能力建模和绩效项目实现up-selling
 

上一篇:米先生 下一篇:谭先生